信阳师范学院2021辅导员招聘（信阳师范学院辅导员招聘网）
根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）和《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》（豫人社事〔2016〕4号）文件规定，我校计划面向社会公开招聘员额制专职辅导员（硕士研究生）18名。为确保招聘工作的顺利进行，特制定本方案。
一、学校简介
信阳师范学院是河南省重点建设的两所师范大学之一，被誉为“教师之摇篮”，享有“河南省最美的高校”“办在花园中的大学”“在绿水青山中自由自在学习的好大学”等盛誉。学校创建于1975年，拥有3422.58亩校区和25000余名全日制在校学生，教职工1900余人。
二、组织领导
学校成立由校主管领导、组织部、监察处、人事处、学生处等部门负责人组成的招聘工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在人事处，具体负责招聘的组织、协调工作。
三、招聘岗位、专业及人数
本次招聘专职辅导员18名，专业不限。具体岗位及人数详见附件《信阳师范学院2020年公开招聘专职辅导员一览表》。
四、招聘条件
（一）必备条件
1. 具有中华人民共和国国籍；
2. 热爱祖国，拥护中国领导，遵守宪法和法律；
3. 热爱教育事业，具有良好道德品质；
4. 普通高等教育硕士研究生毕业并取得硕士学位，第一学历须为普通高等教育本科毕业并取得学士学位；应届毕业生或在择业期内的普通高校毕业生。河南省教育厅、河南省人力资源和社会保障厅联合发布了一份关于2020年河南理工大学公开招聘辅导员的公告。该公告明确了应聘条件、不得报名的情形以及招聘程序。
在应聘条件中，要求应聘者出生年月为1992年1月1日以后，党员，本科或研究生期间担任过主要学生干部，并具备组织管理、沟通协调、语言表达和公文写作能力，同时需要身心健康，仪表端庄，热爱学生工作。
在不得报名的情形中，包括刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的人员、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员等。
招聘程序包括发布招聘信息、报名、资格审查等。招聘信息将在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南省教育厅网站和学校网站上发布。报名采用网上报名方式，每人限报一个岗位。报名成功后，应聘者可以登录招聘系统查询个人相关信息。
该公告的发布，为河南理工大学公开招聘辅导员提供了明确的条件和程序，有助于确保招聘工作的公正性和有效性。资格审查工作在省人社厅、省教育厅的指导下，由学校公开招聘工作领导小组办公室负责组织实施。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。
应聘人员应及时登录学校人事处网站查询资格审查结果。学校根据资格审查结果，确定参加笔试人员名单。若通过资格审查人数与招聘岗位人数未达到3：1比例的，相应递减招聘岗位人数，直至取消该岗位招聘。
通过资格审核者须本人按照规定时间到学校指定地点进行现场资格确认，具体时间和地点另行通知，逾期不到者视为自动放弃。现场资格确认须携带如下材料原件和复印件1套：①《信阳师范学院辅导员应聘表》；②身份证（正反面）；③本科及研究生毕业证、学位证，国（境）外毕业生须提供教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书；④党员证明材料；⑤学生干部证明材料及相关荣誉证书；⑥近期免冠1寸证件照1张。
资格审查贯穿招聘全过程，一经发现有弄虚作假者取消招聘及聘用资格。
考试包括笔试、面试，在省人社厅、省教育厅指导下，由我校具体组织实施。
笔试以闭卷方式进行，满分100分。笔试内容包括应聘岗位所需的基本素质和专业基础知识，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质（不指定参考书）。笔试成绩及分岗位排名于笔试结束一周内在学校网站公布。笔试具体时间及地点详见学校人事处网站公告，笔试过程全程录像。
面试采取演讲、答辩形式进行，满分100分，低于60分者不予聘用。面试结束后，现场公布面试成绩，并于当天在学校网站公布成绩及岗位排名。面试具体时间及地点详见学校人事处网站公告，面试过程全程录像。
面试前，对进入面试人员进行面试确认和资格复审。因应聘人员自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，将从报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。面试当天同一招聘岗位只有1人到场，取消该岗位招聘。同一招聘岗位有2人（含）以上到场，面试继续进行，未到场人员成绩视为零分。面试因人员缺考形不成竞争的相应减少该岗位招聘人数，直至取消该岗位招聘。
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。应聘考生总成绩低于60分者不予聘用。
一、体检与筛选
体检将由学校统一组织进行。参与体检的人员将根据他们的考试总成绩，按照拟招聘的岗位人数1:1的比例，从高分到低分进行确定。如果最后一名考试总成绩相同，将进行面试加试以确定参与体检的人员名单。体检的标准将参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》执行。对于体检不合格或自愿放弃岗位的人员，将根据总成绩从高分到低分的顺序依次替补。
二、考察与资格审查
体检合格者将接受学校的思想政治表现、道德品质等方面的考察。对于具有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员，经核实将取消其应聘资格。考察不合格的人员将不再替补。
三、公示与拟聘
经过体检和考察合格的人员将被视为拟聘用人员。拟聘用人员名单将在招聘结束后上报省教育厅，并经省人社厅审核后，在省人社厅网站和学校网站进行统一公示，公示期为7个工作日。
四、聘用与待遇
经过公示无异议的人员，将根据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》和《关于在省属高等院校开展员额制管理试点的意见》（豫编办〔2018〕178号）办理相关手续，实行员额制管理。其工资待遇将按照河南省事业单位的有关规定执行。
五、纪律与监督
学校的监察部门将负责整个公开招聘工作的监督检查，并对举报和申诉进行调查处理。对于在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对于违反公开招聘纪律的工作人员，将根据情节轻重，给予相应的处理。
监督联系方式：
省教育厅人事处：0371－69691975
省人社厅事业处：0371－69690394
学校纪委、监察处：13598566303
六、公开招聘职位详情——信阳师范学院2020年专职辅导员招聘
序号 | 岗位 | 专业 | 人数 | 学历 | 其他要求
| | | | | 专职辅导员招聘信息
不限专业背景要求
学历要求：普通高等教育硕士研究生毕业
工作地点：[本部/淮河校区]可选择，可根据实际需求分配宿舍。根据需求可能入住男生宿舍或女生宿舍。
招聘人数：共招聘专职辅导员共计八名。其中本部招聘两名，淮河校区招聘两名。以下为具体职位描述：
一、本部专职辅导员（招聘人数：2名）
工作职责：在本校范围内协助学校管理层处理学生事务、负责学生心理辅导等管理工作。同时会根据学校实际需要安排入住男生宿舍。
二、淮河校区专职辅导员（招聘人数：2名）
工作职责：在淮河校区范围内负责学生日常管理、心理辅导等工作，协助学校管理层处理学生事务。同时会根据学校实际需要安排入住女生宿舍。工作地点为淮河校区。应聘者需具备普通高等教育硕士研究生毕业学历，并具备良好的组织沟通能力、心理辅导能力和团队协作精神。有意者请将个人简历发送至招聘邮箱或人事部门。期待您的加入，共同为培养优秀人才贡献心力！
相关文章:
第1篇 博爱县2021年事业单位公开招聘工作人员简章公告（博爱县2021年事业单位公开招聘工作人员简章） 作者：admin
根据我县党校等事业单位的工作需求，现面向社会公开招聘74名工作人员（具体职位信息详见附件1）。本次招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，以习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大精神为指引，注重德才兼备。一、招聘原则我们坚持公开、公平、竞争、择优的原则，根据用人单位的岗位需求，通
第2篇 2022年南阳市公安局公开招聘警务辅助人员公告（南阳市公安招录辅警信息） 作者：admin
根据南阳市公安局的工作需要，经过南阳市人民的批准，该局正面向社会公开招聘150名警务辅助人员。具体招聘事项如下：一、招聘计划本次计划招聘150名警务辅助人员，其中115名为男性（45名为退役军人），35名为女性。这些岗位将分布在南阳市公安局城区公安分局和市局
第3篇 洛阳市偃师区2022年引进高层次人才公告（偃师人才引进2021） 作者：admin
为全面深化实施“人才振兴战略”，助推偃师区建设青年友好型城市与乡村振兴的宏伟蓝图，推进偃师经济社会持续创新、优质发展，现启动“招贤纳才”的举措。为求新血液注入、优秀人才的汇集，经过精心策划与慎重考虑，我们决定面向社会公开招募一批急需紧缺
第4篇 故宫博物院2021年春季校园招聘（故宫博物院2021年社会公开招聘公告） 作者：admin
一、单位简介故宫博物院是在明、清皇宫及其收藏的基础上建立起来的，以明清宫廷历史、宫殿建筑和古代艺术品为主要内容的综合性国家级博物馆，世界文化遗产，同时也是5A级旅游景区。故宫博物院属于文化和旅游部直属事业单位，宗旨和业务范围包括：
第5篇 河南省事业单位联考公告2021（2o21年河南省事业单位招聘） 作者：admin
为规范全省事业单位公开招聘工作秩序，促进高校毕业生就业，根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》等文件规定，省委组织部、省人力资源和社会保障厅统一组织开展全省事业单位公开招聘联考。现公告如下：一、参加联考的单位及招聘岗位、数量、条件本次联考共有795家事业单
