2021年临颍遴选入围人员（临颍县遴选）

一、领导组织架构

本次选调工作是在县委、县的领导下，由县机关事业单位公开遴选招聘人员工作领导小组办公室（设在县委编办）具体负责实施。该办公室负责本次选调工作的组织与领导。

二、选调计划详情

为了满足用人单位的编制空缺和工作需求，我们计划公开选调公务员（含参公，要求一级科员及以下）15名，以及事业编制工作人员38名（九级职员及以下）。

三、选调原则与要求

1. 德才兼备，以德为先；

2. 公开、平等、竞争、择优选调；

3. 选调人员的能力素质需与职位要求相适应；

4. 结合双向选择，采用考试和考察的方式进行选调；

5. 选聘单位需有空缺编制。

四、报名范围与资格条件

（一）报名范围和对象

1. 报名行政机关或参公事业单位的需为：

(1) 全县已登记备案且在编在岗的公务员；

(2) 符合转任条件，已进行参照登记备案的在编在岗的工作人员。

2. 报名事业单位的需为全县机关事业单位在编在岗的财政全供工作人员（为保持专业技术队伍稳定，医护人员及教职工不得选调）。

（二）报名人员的资格条件包括：

1. 政治素质好，品行端正；

2. 勤奋敬业，工作实绩突出；

3. 具有2年以上机关事业单位工作经历，历年年度考核等次均为称职（合格）以上；

4. 具有正常履行职责所需的工作能力和身体条件；

5. 符合法律、法规规定的其他条件。年龄等要求以2023年4月19日为截止日期进行界定。

（三）有下列情况之一的人员不得报名：

1. 试用期、服务期未满人员，下沉乡镇（街道）事业单位人员在乡镇（街道）工作未满3年的；

2. 受处分期间或未满影响期限的；

3. 正在接受纪委纪律审查、监委监察调查或检察机关审查的；

4. 涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；

5. 存在其他法律、法规和政策规定不得报名选调的情形。

五、选调程序与方法

（一）审核编制空缺情况

县委编办将审核用人单位的编制空缺情况，并根据实际工作需要确定选调职位和数额。

（二）组织报名与资格审查

报名人员需填写《临颍县部分机关事业单位公开选调工作人员报名表》，并提交相关材料。报名时间和地点将在公告中详细公布。由本单位及主管部门对报名人员进行资格初审，符合条件的将进行资格复审。

（三）确定岗位与测试

根据报名情况，我们将确定各个岗位的计划。测试将由县公遴聘办统一组织实施，主要测试报考人员的文化理论水平和文字写作能力。

（四）考察与公示

根据测试成绩，我们将按照1:1的比例确定考察对象。考察内容包括政治素质、道德品行、综合能力、现实表现等方面的情况。县公遴聘办将对拟选调人员进行公示，公示期为5个工作日。

（五）试用及办理调动手续

选调人员将到用人单位进行试用期工作，试用期为6个月。试用期间不办理调动手续，日常管理由用人单位负责。试用期满后，用人单位将对选调人员进行专项考核，同意留用的将按照有关规定办理调动手续。

六、其他事项

本公告由县公遴聘办负责解释。如有疑问，欢迎致电咨询，联系电话：0395—8881395。

以上即为本次临颍县部分机关事业单位公开选调工作人员工作的详细公告，希望符合条件的人员积极报名参加。附加信息一：临颍县特定机关与事业单位公开招聘人员岗位规划表

尊敬的读者们，我们特别提供了临颍县部分机关事业单位的公开选调工作人员岗位计划表。该表格详细列出了各个岗位的招聘需求、职责范围及资格条件，是您了解并参与选调工作的重要参考。若您需要下载查看该岗位计划表，请点击相应链接。

附加信息二：临颍县机关事业单位选调人员报名表格

我们还准备了临颍县部分机关事业单位公开选调工作人员的报名表。这份表格是您参与选调工作的必要步骤之一，需按照要求填写个人信息、教育背景、工作经历等内容。若您需要下载并填写该报名表，也请点击相应链接进行操作。

在接下来的时间里，我们还将持续关注临颍县机关事业单位的选调工作动态，并及时更新相关信息，以便广大求职者能够及时了解并参与到选调工作中来。感谢您的关注与支持！

（注：以上两份附件的具体内容、下载方式及使用方法，请根据实际情况进行调整和完善。）

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