2020年商丘市中医院招聘（商丘市中医院招聘2021考试）

根据《第五届中国·河南招才引智创新发展大会商丘实施方案》及《河南省事业单位人才引进“绿色通道”实施细则》等相关政策规定，为满足商丘市中医院业务发展及工作需求，现向社会公开选拔优秀人才。具体公告如下：

一、招聘核心理念

（一）坚持德才兼备，选拔出既有德行又具备专业技能的人才；

（二）坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的招聘原则，确保选拔过程的透明度和公正性。

二、招聘对象及条件

（一）临床岗位主要面向已获得硕士研究生及以上学历，并拥有相应学位的优秀人才；

（二）学科带头人需具备副高级及以上职称，拥有丰富的专业知识和实践经验。

三、招聘岗位及人数详情

本次计划招聘共计55人，其中学科带头人20名，临床岗位硕士研究生35名。具体的岗位及专业要求详见附件1《商丘市中医院2022年招才引智公开招聘计划表》。

四、招聘原则与要求

（一）基本要求：

1. 应聘者需具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，忠诚于医疗卫生事业，具备较高的职业道德和良好的团队合作精神。

2. 应聘者需热爱医疗卫生事业，服从组织安排，具备奉献精神。

3. 身体健康，符合招聘岗位所需的专业、学历、学位、年龄及职称等条件。

（二）不得应聘情形：

1. 曾受过刑事处罚或劳动教养的人员；

2. 曾被开除公职或学籍的人员；

以上情形的人员不得参与本次招聘。

五、招聘流程及后续安排

详细招聘信息及招聘流程将通过商丘市中医院官方渠道发布，敬请关注。我们期待有更多优秀人才的加入，共同推动商丘市中医院的持续发展。

六、附件

请参阅附件1《商丘市中医院关于2022年招才引智公开招聘学科带头人及硕士研究生的详细信息及要求》，以获取更多关于招聘的详细信息。

五、应聘者资格条件要求及招聘程序说明

一、关于应聘者资格条件要求：

对于以下情况的应聘者，将不符合招聘资格条件：

1. 当前正在接受违法违纪审查且尚未作出结论的；

2. 存在国家助学贷款违约等不良信用记录的；

3. 在招聘考试中有舞弊行为或其他严重违反招聘纪律的行为；

4. 其他不符合应聘资格条件的情况。

二、招聘程序：

（一）公告发布

本次招聘公告将在中国·河南招才引智创新发展大会官网（http://www.zghnrc.gov.cn/）上发布，敬请关注。

（二）报名时间及方式

1. 网上报名时间：自公告发布之日起至2022年10月25日17:00截止。未在规定时间内报名的，将不予受理。

2. 报名方式：本次招聘采用网络报名方式，资格审查确认同样通过网络进行。报考者需在规定时间内登录中国河南招才引智创新发展大会报名链接（http://www.zghnrc.gov.cn/），点击“商丘市中医院关于2022年招才引智公开招聘学科带头人及硕士研究生的公告”进入网上报名系统。考生需准备相关证件材料，如毕业证、学位证、身份证、学历认证、资格证、职称证等，按要求提交报名申请并上传个人电子照片。照片需使用报名系统提供的专用照片处理工具进行处理，以符合规格要求。

填报报名信息时，考生需按本人毕业证、有效身份证等相关证件上的专业名称、个人情况如实填写。如信息不一致或故意填报虚假信息，将按照《事业单位公开招聘违规违纪处理规定》进行处理。

（三）资格审查

资格审查工作由商丘市中医院人事科负责，并接受相关主管部门的监督。用人单位将在报考者提交报名申请后的1日内对报考者的申请进行网上审查，并提出审查意见。如有疑问，报考者可拨打用人单位咨询电话进行咨询。

咨询电话：0370-2613592。报名与咨询时间安排

咨询时段为上午8:30至11:30，下午3:00至5:30。已成功提交报名申请的人员，需在报名后次日登录原报名网站，确认是否通过资格审查。通过审查的考生，将无法再选择其他岗位；若资格审查未通过或仍在审查中，考生可改选其他岗位。对于资料不完整或电子照片不符合要求的考生，需及时补充或更换资料，并再次提交审查。自10月25日17:00起，将不再受理信息修改、照片上传和改选岗位的操作。

全流程资格审查

本次招聘中，资格审查将贯穿于面试聘用的整个过程。考生在报名时所提交的信息和提供的材料必须真实有效，并在报名时签署诚信承诺书。若发现考生与拟聘用岗位所要求的资格条件不符，或提供虚假材料，将立即取消其面试及聘用资格。

面试的具体安排

医院将通过电话方式通知各位考生具体的面试时间和地点。

疫情防控须知

1. 根据疫情防控常态化要求，考生需严格遵守国家疫情防控相关规定。请提供48小时内有效的核酸检测阴性证明，无论是纸质版还是可查询的电子报告均可接受。对于来自中高风险地区或近7天内有中高风险地区旅居史的考生，需按照商丘市的疫情防控政策执行。在各环节中，需接受健康码、行程卡的查验及体温测量。只有健康码、行程卡及体温均正常的考生方可进入相应环节。考生需服从现场管理，佩戴医用外科口罩，保持安全距离，执行各项疫情防控措施。

2. 考生在面试过程中，要注重个人防护，保持良好的卫生习惯，合理饮食和休息，以最佳状态参与考试，避免出现身体不适如发热、咳嗽等症状。面试当天要选择合适的出行方式前往考点，注意安全，并提前做好各项准备工作，确保准时参加面试各环节。

3. 考生须认真阅读以上疫情防控要求，明确告知事项、义务和防疫要求，自愿承担相关责任。如隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等重要疫情防控信息，或不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查等造成严重后果的，将依据疫情防控相关规定严肃处理，并追究法律责任。

体检与考察流程

根据面试成绩，按照拟招聘岗位人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检和考察的人员名单。体检标准将参照《公务员录用体检通用标准》执行。若因考生放弃或体检不合格出现岗位空缺的，将在同岗位的应聘人员中，根据面试成绩依次递补。商丘市中医院2022年招才引智公开招聘学科带头人及硕士研究生的招录计划

一、招聘原则

本次招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，面向全社会公开招聘。

二、招聘范围及条件

1. 招聘范围：本次招聘面向具有中华人民共和国国籍的公民，包括应往届毕业生和在职人员。

2. 招聘条件：

- 具有良好的政治素质和职业道德，热爱医疗卫生事业。

- 具有岗位所需的专业知识和技能，能够胜任相应工作。

- 身体健康，无影响工作的重大疾病。

- 应聘医师、护士等岗位的，需具备相应的执业资格。

三、招聘岗位及人数

本次招聘的岗位包括学科带头人、硕士研究生等，具体岗位和人数详见附件1。

四、报名与资格审查

1. 报名时间：自公告发布之日起至2022年12月31日。

2. 报名方式：采用网上报名的方式，应聘者需填写报名表（附件2），并提供相关证明材料。

3. 资格审查：医院将对报名材料进行审查，确定符合条件的应聘者。

五、考试与体检

1. 考试：包括笔试和面试两个环节，具体时间和地点另行通知。

2. 体检：考试合格的应聘者需进行体检，体检标准参照公务员录用体检标准执行。

六、考察与公示

1. 考察：根据面试成绩和体检结果确定考察人员，考察环节因考生自愿放弃或考察不合格出现招聘岗位缺额的，可以依据面试成绩由高分到低分依次等额递补。

2. 公示：根据考试总成绩和体检、考察结果，择优聘用并进行公示，公示期为5个工作日。公示期间，对群众反映的问题认真调查落实。公示无异议的，由市人力资源和社会保障局下发聘用文件。

七、聘用与待遇

1. 聘用：此次招聘编制采取员额制管理，新聘用人员试用期按有关规定执行。试用期满，考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。

2. 待遇：聘用人员享受医院规定的工资待遇和社会保险等福利。

八、纪律与监督

本次公开招聘工作由医院纪检监察部门进行全程监督，并受市委编办、市人社局的监督指导。

九、注意事项

1. 应聘人员应保持电话畅通。

2. 所提供资料应准确真实，如有弄虚作假者取消应聘及录取资格。

十、联系方式

联系电话：0370-2613592 15937063899

联系人：倪冰洁

地址：商丘市中医院人事科

附件1商丘市中医院关于2022年招才引智公开招聘学科带头人及硕士研究生的招录计划.xlsx

附件2商丘市中医院2022年招才引智报名表.doc

附件3新冠肺炎疫情防控考生承诺书.docx

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