中国国际进口博览局待遇（中国国际进口博览会招聘）
根据工作需要，中国国际进口博览局拟公开招聘编制内工作人员3名，工作地为上海。作为中国国际进口博览会的承办单位，中国国际进口博览局的主要职责是牵头落实中国国际进口博览会实施方案，受委托承担组织招展和招商具体工作，参与进口博览会期间重要会议论坛的组织工作，负责国家展区布展工作等。
本次招聘对象为2024年应届毕业生（在校期间为非在职人员），年龄不超过35周岁（1989年1月1日之后出生），须如期取得毕业证、学位证。应聘者还需具备以下条件：具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；政治立场坚定，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，热爱中国、热爱祖国、热爱人民；具有良好的政治素质和道德品行，有较强的事业心和责任感；具有岗位所需的专业、技能、身体条件。
应聘者还需具备国内大学研究生及以上学历，或在国（境）外高校取得硕士及以上学位。岗位所需要的其他条件也可参考相关要求。
需要注意的是，以下情形之一者不得应聘：受过刑事处罚或被开除公职的；受过党内严重警告或行政记大过以上处分的；正在接受立案审查的；在此前的公开招聘和各级公务员招考中被认定实施了考试作弊行为且尚在禁考期的；法律规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。
具体招聘岗位及要求可详见附件1。一、招考与资格预审
在招聘过程中，每位应聘者仅可报考一个岗位。报名过程需通过人社部事业单位公开招聘服务平台（http://www.gjzhaopin.cn）完成，并在截止时间前提交所需材料。应聘者需如实填写个人信息，所提交的报名材料需完整、清晰、真实有效。所需材料包括外语等级证书、身份证以及学生证的扫描件。
二、报名时间与截止
报名时间自公告发布之日起至2024年5月10日的17时止，逾期将不再受理。
三、资格预审流程
按照各岗位的要求，我们将对所有应聘者进行资格预审。每个岗位的开考最低比例为1:3。所有通过资格预审的应聘者将进入第一轮考试。若某个岗位通过资格预审的应聘者人数未达到开考比例，招聘工作领导小组将集体研究决定是否按照实际通过资格预审的人数组织考试。通过预审的人员名单将在人社部事业单位公开招聘服务平台以及进口博览局官网的相关栏目以公告形式发布。应聘者可自行登录网站查看预审结果。未通过预审的，将记录具体原因并存档备查，不再逐一通知。
四、考试流程与规定
考试共分为两轮（详细信息见附件2）。各岗位的第一轮考试设定60分为合格分数线。成绩合格的应聘者将根据第一轮考试成绩由高到低排序，按照岗位招聘人数1:3的比例确定参加第二轮考试的人员。若进入第二轮考试最后一名出现分数并列的情况，并列人员都将进入第二轮考试。如因应聘者自愿放弃或其他原因导致比例不足，将从同一岗位第一轮考试达到合格分数线的应聘者中，按照成绩由高到低依次递补。
五、第二轮考试与资料复查
进入第二轮考试的应聘者需携带报名表、身份证、外语成绩等级证书、学生证等相关资料的原件，在面试现场进行资格复查。若应聘者在第二轮考试前临时放弃资格或资料原件审核不合格导致面试名额空缺，将不再进行递补。
六、考试信息发布与体检考察
有关考试的相关信息将在人社部事业单位公开招聘服务平台（http://www.gjzhaopin.cn）以及进口博览局官网的相关栏目（http://www.ciieb.org.cn）等平台发布。未通过考试的应聘者将不再逐一通知。各岗位将根据总成绩由高到低排序，按1:1的比例确定参加体检和考察的人选。体检和考察的名单将在人社部事业单位公开招聘服务平台网站以公告形式发布，并以电话方式通知相关人员。体检拟于5月下旬进行，由单位统一组织到指定医院进行。特殊情况下无法在限定时间内到指定医院体检的，需按要求到商定的三甲医院进行体检。体检项目及标准将参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。不按要求进行体检的，将视作放弃体检。在指定医院进行体检的考生，其体检结果将由进口博览局派人领取。按照严格的选拔程序和道德准则，我们采用了多种方式对被考察对象进行全面评估。这包括查阅档案、个别谈话等，以全面了解其政治思想、道德品质、遵纪守法情况、自律意识、能力素质以及工作学习表现等方面。我们还特别重视对应聘人员资格条件的复查，坚决杜绝任何资格条件弄虚作假的行为，一经发现，将取消其聘用资格。
若因考生自行放弃体检或考察、体检结果不合格，或经考察认为不宜聘用等情况导致的岗位空缺，经招聘工作领导小组集体商议后，将从同一岗位中第二轮考试合格分数线以上的应聘者中，按照总成绩从高到低进行递补。
七、公示与聘用环节
经过严格的体检和考察后，我们确定了拟聘用人员名单。这些人员的详细信息将在人社部及其下属事业单位的公开招聘服务平台、我单位的官方网站等相关栏目进行为期7个工作日的公示。
公示期结束后，对于没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，我们将办理相关聘用手续；对于反映有影响聘用的问题并经查实的，我们将取消其聘用资格；对于反映的问题一时难以查实的，我们将暂缓办理聘用手续，待问题查清后再做决定。
对于应届毕业生，若未能如期取得岗位所要求的学历学位证书，将不予聘用；对于已经聘用的此类人员，我们将取消其聘用资格。
在从公示到办理聘用手续的整个过程中，因公示结果影响聘用、考生自动放弃资格等原因造成的空缺，经招聘工作领导小组研究决定后，同样可以从第二轮考试合格分数线以上的应聘者中按照总成绩从高到低进行递补。
若某一岗位的所有应聘人员均不符合岗位需求，我们将取消该岗位的招聘计划。
八、纪律与监督措施
（一）公开招聘工作要坚持德才兼备的用人标准，遵循民主、公开、竞争、择优的原则。在此过程中，进口博览局的纪委将对整个招聘工作进行全程监督。
（二）我们实行回避制度，确保公开招聘的公正性。凡与局领导班子成员有特定亲属关系或其他可能影响招聘公正的应聘人员，不得应聘相关岗位。局内相关人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或其他可能影响招聘公正的情况时，也应当回避。
（三）招聘工作将严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》。对于违反招聘纪律的工作人员，将按照规定进行处理；对于违反招聘纪律的应聘人员，将根据情节轻重取消其考试资格或聘用资格；对于已经聘用的违规人员，一经查实，将解除聘用合同并予以清退。
（四）招聘工作接受社会和群众的监督。如有任何疑问或建议，可拨打招聘工作咨询电话：021-39796327；如有涉及纪检方面的问题，可拨打纪检监督部门电话：021-39796328。
以上环节构成我们完整的招聘流程，确保公平、公正、择优录用优秀人才。中国国际进口博览局
2024年4月28日
附件下载:
附件1 招聘岗位及要求
附件2 考试安排
相关文章:
第1篇 博爱县2021年事业单位公开招聘工作人员简章公告（博爱县2021年事业单位公开招聘工作人员简章） 作者：admin
根据我县党校等事业单位的工作需求，现面向社会公开招聘74名工作人员（具体职位信息详见附件1）。本次招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，以习近平新时代中国特色社会主义思想及党的十九大精神为指引，注重德才兼备。一、招聘原则我们坚持公开、公平、竞争、择优的原则，根据用人单位的岗位需求，通
第2篇 2022年南阳市公安局公开招聘警务辅助人员公告（南阳市公安招录辅警信息） 作者：admin
根据南阳市公安局的工作需要，经过南阳市人民的批准，该局正面向社会公开招聘150名警务辅助人员。具体招聘事项如下：一、招聘计划本次计划招聘150名警务辅助人员，其中115名为男性（45名为退役军人），35名为女性。这些岗位将分布在南阳市公安局城区公安分局和市局
第3篇 洛阳市偃师区2022年引进高层次人才公告（偃师人才引进2021） 作者：admin
为全面深化实施“人才振兴战略”，助推偃师区建设青年友好型城市与乡村振兴的宏伟蓝图，推进偃师经济社会持续创新、优质发展，现启动“招贤纳才”的举措。为求新血液注入、优秀人才的汇集，经过精心策划与慎重考虑，我们决定面向社会公开招募一批急需紧缺
第4篇 故宫博物院2021年春季校园招聘（故宫博物院2021年社会公开招聘公告） 作者：admin
一、单位简介故宫博物院是在明、清皇宫及其收藏的基础上建立起来的，以明清宫廷历史、宫殿建筑和古代艺术品为主要内容的综合性国家级博物馆，世界文化遗产，同时也是5A级旅游景区。故宫博物院属于文化和旅游部直属事业单位，宗旨和业务范围包括：
第5篇 河南省事业单位联考公告2021（2o21年河南省事业单位招聘） 作者：admin
为规范全省事业单位公开招聘工作秩序，促进高校毕业生就业，根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》等文件规定，省委组织部、省人力资源和社会保障厅统一组织开展全省事业单位公开招聘联考。现公告如下：一、参加联考的单位及招聘岗位、数量、条件本次联考共有795家事业单
